工作内容：
1、掌握药店的经营现状、品种类型、服务水平，负责制定本店完善的工作流程和服务体系，并依据经营方针与目标建立药店服务管理制度；
2、掌握药房销售动态、调整经营品种结构；
3、制定排班表、核算店员绩效等；
4、店内接待顾客的用药咨询，了解顾客的需求并达成销售；
5、负责做好货品的销售记录、盘点、账目核对工作，按规定完成各项销售统计工作；
6、完成商品的来货验收、上架成列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；
7、结合线上、线下销售。

任职要求：
1、药学及相关医学专业，形象气质佳；
2、有2年以上门店管理经验，有销售、商品管理、人员管理、绩效考核工作经验，会应用做并应用PPT做工作汇报等；
3、沟通流畅、表达清晰、服务意识强、团结协作；
4、学习能力强，吃苦耐劳，自律性强。